Расчет при увольнении

«В какой период работодатель должен выплатить мне все долги по заработной плате, если я уволюсь с этой работы?» – спрашивает М. из Усть-Вымского района.

Отвечает адвокат адвокатского кабинета п.Жешарт КРИСТИНА ПАНЮКОВА:

– В соответствии со ст.140 Трудового кодекса РФ, все расчеты с работником при увольнении производятся в день его увольнения. Работодатель должен выплатить ему заработную плату за все отработанное время и компенсацию за неиспользованный отпуск, если таковой имеется.

Из этого правила есть одно исключение: если работник в день увольнения не работал, то расчет должен быть произведен не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

СВЕТЛАНА БЕЛОВА.